Praktische B2B SaaS marketingondersteuning op maat voor Zero Friction
Zero Friction is een B2B SaaS-bedrijf actief in de energiesector. De marketing manager zocht extra ondersteuning om ad-hoc uitdagingen aan te pakken, verdiepende expertise op specifieke domeinen op te doen en tegelijkertijd haar eigen groei als marketingmanager te stimuleren.
Uitdaging
In een snelgroeiend team met beperkte capaciteit en brede verantwoordelijkheden, kwam de marketing manager vaak handen tekort. Vooral op vlak van campagnes, strategisch klankbord en teammanagement was er behoefte aan extra expertise. Er moest ruimte zijn voor snelle afstemming, praktische tips én persoonlijke coaching.
Aanpak
Onze samenwerking was flexibel, laagdrempelig en afgestemd op de behoeften van het moment. Dit hield in:
- Regelmatige afstemming op basis van concrete vragen of cases.
- Praktisch advies rond campagnes, teambegeleiding en strategie.
- Toegankelijke sparringpartner bij kleine én grotere marketinguitdagingen.
- Inbreng van sectorervaring (B2B SaaS, regio Gent) en best practices.
Resultaten
- Hands-on begeleiding: “Ik kon met concrete vragen of cases komen en kreeg altijd meteen bruikbare tips & tricks waar ik zelf verder mee aan de slag kon.”
- Flexibele, ad-hoc ondersteuning: “In marketing komen er vaak dingen onverwacht op, en dan is het fijn te weten dat er altijd afgestemd kan worden.”
- Coaching in leiderschap: “Niet alleen rond marketing zelf, maar ook rond teammanagement – dat was voor mij iets nieuws en het was waardevol om daar concrete en bruikbare input rond te krijgen.”
- Vertrouwen en groei: “Frank is iemand die mij helpt groeien als marketingmanager én mijn team laat groeien – zodat ook marketing binnen Zero Friction verder kan groeien.”
- Goede klik & visie: “Het gevoel van vertrouwen, de klik, en het delen van dezelfde visie maken dat ik deze samenwerking zeker zou aanraden.”
Conclusie
Voor groeiende B2B-teams zoals dat van Zero Friction, is marketingondersteuning niet alleen een kwestie van extra handen, maar ook van het juiste klankbord en coaching. Door ervaring te koppelen aan flexibiliteit en een menselijke aanpak, werd deze samenwerking niet enkel operationeel, maar ook strategisch en persoonlijk waardevol.